Guanyu Plastics Co., Ltd. -yhtiön henkilöstöosasto järjesti 2. tammikuuta 2019 kutsuveremonian Guanyu Groupin uusille työntekijöille vuonna 2019. He tulevat eri alueilta, mutta ovat valmiita osallistumaan Guanyu Plastics -yritykseen.
Jokainen työntekijä esittelee itsensä lyhyellä kielellä. Koska se oli ensimmäinen kontakti, kaikki näyttävät hermostuneilta ja tuntemattomilta, pääjohtaja Sun teki kaikista rennon pelin esittelemällä pienen pelin nimeltä "Sequence Loop".
Toimitusjohtaja Sun antoi lyhyen johdannon konsernin useiden pääryhmien kehitykseen sekä tietoa konsernin organisaatiorakenteesta ja yrityskulttuurista. Powerpoint-grafiikan esittelyn avulla kaikilla on syvällisempi käsitys Guanyun kehitysasteikosta.
Lopuksi, pääjohtaja Sun edustaa yrityksen odotuksia uusille työntekijöille: yrityksen arvio työntekijästä ei ole vain prosessin ponnistelun tarkastelu, vaan se riippuu myös saavutuksista, tavoitteiden saavuttamisesta ja jokaisesta työntekijästä prosessin toteuttamisessa. Opi ottamaan aloite raportoimaan ja kommunikoimaan, ja toimimaan ennakoivasti ongelmien löytämisessä, analysoinnissa, yhteenvedossa ja ratkaisemisessa sekä ammattitaitoisena työntekijänä oppimisen ja innovaatioiden parissa.
Guanyu Plastics Co., Ltd. pitää erittäin tärkeänä kykyjen panosta. Työpaikkakoulutus on tärkeä opas työntekijöille tutustua organisaatioympäristöön ja sopeutua siihen, sijoittaa roolinsa tarkasti ja pelata kykyjään täydellisesti, jotta työntekijät voivat paremmin palvella tuotteita ja asiakkaita.
Lähetysaika: Toukokuu-17-2021